Management Trainee

Functie

Om REMONDIS DE VOCHT te ondersteunen in haar groei zijn we voor de site te Rumst op zoek naar een Management Trainee (m/v)

Een leergierige, hands-on starter met geboren commerciële en peoplemanagement skills.

Je stapt in een programma dat erop gericht is om je binnen een periode van 1 à 2 jaar te laten doorgroeien naar een operationele leidinggevende functie binnen Remondis De Vocht. Dit opleidings- en ontwikkelingsprogramma combineert een doorgedreven on-the-job training met coaching en opleidingen en laat je toe je competenties en talenten verder te ontwikkelen. Stapsgewijs word je ingewijd in de verschillende facetten van een leidinggevende functie binnen Remondis: people management, commerciële taken, conflicthantering en rapportering.

Meer specifiek bestaan jouw taken uit:

• Het operationeel meevolgen en begeleiden van de afvalophaling,-sortering, - verwerking & - distributie projecten van de logistieke site om op deze manier het bedrijf door en door te leren kennen.
• Het uitvoeren van marktanalyses met als doel een goed inzicht te verkrijgen over het marktpotentieel en op die manier opportuniteiten te detecteren.
• Het opdoen van commerciële ervaring door actief klantencontact. Aandacht hebben voor de mogelijkheden om de dienstverlening uit te breiden en om klanten verder aan zich te binden.
• Het intensief meewerken aan het verbeteren van de interne processen van de logistieke activiteiten en aldus in te staan voor een optimalisatie van diensten.
• Het aansturen van de planning in afvoer en aldus ervaring opdoen op vlak van coaching, begeleiden en ontwikkeling van medewerkers.

In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de Managing Director van Remondis De Vocht.

Profiel

• Je beschikt over een Masterdiploma richting Business Engineering, Economie of Ingenieur.
• Je bent een gedreven people manager en problem solver met een hands-on-mentaliteit, daadkracht en onderhandelingsvaardigheden.
• Je bent een communicatieve, flexibele, stressbestendige en doelgerichte teamplayer die autonoom kan werken.
• Je belangrijkste troeven zijn je ondernemerschap en gedrevenheid om snel te groeien. Het schrikt je niet af verantwoordelijkheid te nemen.
• Je hebt sterke analytische vaardigheden en benadert complexe situaties vanuit een breed en innovatief perspectief.

Aanbod

• We bieden je de mogelijkheid om je aan te sluiten bij een prestigieus internationaal actief familiebedrijf met moderne structuren, aanwezig in een groeiende markt en gevoelig voor milieukwesties.
• In deze functie krijg je de vrijheid en kansen om een carrière uit te bouwen waarbij veel aandacht wordt gegeven aan opleidingen en intensieve trainingen.
• Als Junior krijg je een uitstekend remuneratiepakket met tal van extralegale voordelen.

Vragen?

Contacteer Delphine Gaillet op delphine.gaillet@hudsonsolutions.com of via 0476 72 35 36.

Geïnteresseerd?