Technical Account Manager

Fonction

En tant que Technical Account Manager, vous êtes le pivot entre les besoins architecturaux de vos clients et les solutions d'ingénierie de pointe. Votre mission se décline en quatre axes majeurs:

• Développement & Fidélisation : Vous entretenez et approfondissez les relations avec un portefeuille de clients clés (entrepreneurs, promoteurs, architectes). Votre objectif est de devenir leur réflexe naturel pour tout nouveau projet.
• Expertise Technique & Étude de dossiers : Loin de la vente "sur catalogue", vous analysez les cahiers de charges, les plans et les contraintes techniques. Vous déterminez la configuration optimale (dimensions, charge, flux de personnes, normes) et réalisez une étude de faisabilité rigoureuse afin de livrer la meilleure offre.
• Gestion du cycle de vente complet : De la détection de l'opportunité à la signature du contrat, vous rédigez des offres personnalisées et menez les négociations commerciales. Vous assurez la défense de vos dossiers en mettant en avant la valeur ajoutée technologique et environnementale.
• Coordination & Networking : Vous agissez comme un chef d'orchestre en collaborant étroitement avec les départements internes (R&D, installation, maintenance) pour garantir une transition fluide du projet. En parallèle, vous développez votre réseau pour accroître la notoriété de la marque sur votre secteur géographique.

 Profile

• Vous êtes en possession d’au minimum un Bachelier à orientation technique ou commerciale avec une réelle aisance pour les concepts d'ingénierie.
• Vous pouvez tabler sur une première expérience en vente B2B, idéalement dans la construction, les équipements industriels ou le secteur technique.
• En plus du Français, vous pratiquez également un bon niveau de néerlandais.
• Vous travaillez de manière autonome et organisée. On vous reconnaît une grande rigueur dans le suivi administratif et une capacité à construire des partenariats basés sur la confiance.

Offre

Rejoindre notre client, c'est choisir un environnement où votre développement professionnel est une priorité absolue :

• Cadre de travail & Équilibre : Une structure à hiérarchie plate favorisant l’initiative, l’autonomie et le travail d’équipe.
• Accompagnement : Un parcours d’intégration structuré dès votre arrivée, des formations continues sur les dernières technologies de mobilité et des moments d'échange réguliers avec vos pairs.
• Package salarial attractif : Salaire compétitif complété par une voiture de société ainsi qu’en ensemble d’avantages extralégaux intéressants (assurances, chèques repas, smartphone, laptop,…).

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