Senior Consultant Recrutement & Sélection

Fonction

Vous êtes passionné(e) par le recrutement et vous avez l’ambition de continuer votre carrière dans le conseil RH ? Pour soutenir notre développement en Wallonie et renforcer notre équipe Recrutement & Sélection, nous recherchons un senior consultant :

• En tant que senior consultant, vous assumez la responsabilité des missions de recrutement de A à Z. Vous effectuez une analyse approfondie des besoins de vos clients et vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues afin de définir la méthode de recrutement la plus appropriée (annonce, base de données, direct search ou autre). Vous rencontrez les candidats et présentez les meilleurs d’entre eux à vos clients. Vous évaluez le potentiel des profils finalistes lors d’un assessment center et vous rédigez des recommandations qualitatives sous forme d'un rapport destiné à vos clients.
• Vous êtes l'interlocuteur principal de vos clients et de vos candidats tout au long du processus de recrutement. Vous suivez de manière professionnelle, proactive et régulière l’état des missions. Après engagement, vous accompagnez et effectuez le suivi d’intégration des candidats chez leur nouvel employeur.
• Vous établissez une vraie relation de confiance avec vos clients et vous leur recommandez les méthodes de recrutement et de sélection les plus pertinentes en tenant compte de leur stratégie d’entreprise, des exigences du poste et du contexte du marché.
• Vous êtes aussi le partenaire stratégique de vos clients et vous entamez un dialogue avec eux sur leurs défis en matière de ressources humaines. Leur fidélisation et la relance commerciale vous incombent.
• Vous collaborez avec vos collègues au sein de Hudson pour partager les opportunités identifiées chez vos clients et prospects et développer les meilleures solutions sur mesure pour eux.
• Avec l’équipe, vous jouez un rôle important dans le développement de nos activités et de notre visibilité sur le marché wallon. Vous élargissez votre réseau professionnel et vous vous tenez au courant des nouvelles tendances en matière de RH, notamment via les formations internes Hudson.

Profil

• Vous êtes idéalement en possession d’un diplôme de niveau Master et témoignez d’une expérience de 5 à 10 ans dans la consultance, avec un minimum de 5 ans dans le recrutement de hauts profils.
• Vous êtes francophone de langue maternelle avec une bonne connaissance du néerlandais et/ou de l’anglais.
• Votre compréhension des différents secteurs d'activité et des différentes cultures d’entreprise fait de vous un partenaire précieux pour nos clients en matière de stratégie RH et commerciale. La connaissance du milieu industriel est un atout.
• Vous êtes passionné(e) par le recrutement et vous avez un don pour trouver l’adéquation parfaite entre les talents et vos clients. Vous souhaitez évoluer en tant que professionnel des Ressources Humaines, affiner et développer votre professionnalisme et votre méthodologie.
• Vous êtes attiré(e) par l’évaluation du potentiel via assessment centers. Une expérience dans ce domaine, ou au minimum une grande affinité, est un atout.
• Vous avez un sens du Service hors du commun et vous êtes centré(e) sur la satisfaction des clients.
• Vous êtes à l’écoute des besoins, faites preuve de proactivité et êtes orienté(e) résultats.
• Vous avez de l’impact et vous êtes convaincant(e). Vous savez mener vers les meilleures solutions.
• Vous avez l’esprit d’équipe et une attitude positive et pragmatique.

Offre

• Vous découvrez le monde fascinant de nos outils RH et entreprenez les démarches pour vous familiariser avec la méthodologie Hudson.
• Vous élargissez vos connaissances en RH grâce à l’offre enrichissante de formations chez Hudson.
• Vous apprenez d’une part à mieux connaître l’organisation et vos collègues, d’autre part, vous rencontrez des collègues d’autres services avec lesquels vous pouvez vraiment faire la différence pour nos clients.
• Vous travaillez de manière autonome et vous disposez d’une grande marge d’initiative. Votre impact est réel. Vous rejoignez une équipe dynamique et travaillez dans une atmosphère de confiance et de collégialité.
• Vous avez la chance de vous développer en tant qu’expert en RH.
• Vous avez la flexibilité de travailler depuis votre domicile, en présentiel au bureau (Mont-Saint-Guibert, Liège) avec vos collègues ou chez vos clients.
• Votre salaire est assorti d'une série d'avantages extralégaux (voiture de société et carte de carburant, abonnement téléphone, chèques-repas, assurances, 20 jours de congés légaux et 12 jours de RTT par an, etc.)

Il y a toujours une bonne raison de choisir de travailler pour le leader du marché HR. Envoyez-nous votre CV via notre site web, nous serons ravis de vous rencontrer.

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