Contracting

En tant que HR Officer Onsite, les missions de contracting vous permettent d’acquérir un maximum d’expérience variées à court terme auprès d’organisations intéressantes qui ont besoin d’un renfort temporaire.

Travailler en tant que HR Officer sur site

Chaque organisation est confrontée dans le temps à l’un ou l’autre défi de taille en matière de RH. En tant que HR Officer détaché chez nos clients, vous pouvez aider ces derniers dans le cadre d'un projet et contribuer à faire la différence. Lorsqu'une mission concrète se présente, nous examinons ensemble si vous pouvez correspondre à la fois au client et au contenu du projet. Notre objectif est de trouver des missions qui correspondent le mieux possible à votre profil et à votre ambition.

Très vite, vous aurez l'occasion d'acquérir beaucoup d’expérience dans différentes entreprises au sein de secteurs variés, de découvrir différentes cultures d'entreprise et dynamiques d'équipe, de vous lancer dans des projets passionnants et d'assumer des rôles pleins de défis passionnants. De cette façon, Hudson peut devenir un accélérateur de carrière dans votre développement professionnel. Nos HR Project Officers sur site choisissent souvent, après avoir mené avec succès des projets RH aussi variés que riches chez nos clients, de rejoindre l’un de ces derniers et de devenir, à leur tour, client de Hudson.

Votre coach Hudson vous guide tout au long de votre projet et vous propose des formations afin que vous puissiez vous développer sur une base continue en tant que professionnel des RH. Nous ne nous contentons pas de vous transmettre nos connaissances et notre méthodologie, nous partageons aussi avec vous les valeurs qui nous sont chères en tant qu'entreprise.

Pourquoi devenir un HR Officer sur site ?

L'équipe

En tant que HR Officer sur site vous aurez surtout des missions chez nos clients. Néanmoins, vous faites aussi partie intégrale de la famille Hudson, reliée par la qualité, la passion pour les RH et la joie de travailler ensemble. 

Dans le cadre de vos missions vous aurez aussi l’occasion d’être coaché de manière personnalisée par l’un de nos consultants expérimentés de manière à vous intégrer au mieux dans votre nouvel environnement. Vous pourrez bénéficier de ses conseils et avoir accès à des formations utiles, notamment à notre méthodologie et à nos outils RH, avec la possibilité d’appliquer celle-ci chez nos clients

Le développement personnel et professionnel

Grâce à ce coaching personnalisé et à ces formations, vous pourrez donner la pleine mesure de votre potentiel et vous développer aussi bien sur un plan personnel que professionnel à travers des projets passionnants et des rôles stimulants. Vous pourrez ainsi vous affirmer comme un professionnel accompli des ressources humaines.

Variété et qualité des projets

Il n'y a pas deux jours pareils. Grâce à la variété et à la qualité des projets, vous aurez régulièrement l’occasion de faire la différence et d’avoir de l’impact sur les équipes RH de nos clients (des PME aussi bien que de grands acteurs du marché dans le secteur privé et public) dans leurs défis en matière de personnel et de RH.

Vous souhaitez découvrir les missions qui s’ouvrent chez nos clients et qui correspondent à votre ambition?

3 Types de HR Officers sur site

HR Business Partner Onsite

Coordonner des projets ambitieux ayant un impact.

HR Project Officer Onsite

Faire la différence dans un large éventail d'organisations.

Payroll Officer Onsite

Mettre à profit votre expertise dans des missions de paie variées.

Contactez-nous

Soumettez-nous votre défi RH. Ensemble, nous examinerons comment nous pouvons vous aider.

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